Close
 


Pension system sa mga military and uniformed personnel
Hide Subtitles
Click any subtitle word to view Tagalog.com dictionary results.
Computer Shortcuts: Left / Right arrows to jump 2 seconds back or forward. +Enter or Space to toggle Play/Pause button. Full Screen Mode
#TedFailonandDJChaCha | Paano nga ba mapapangalagaan ang karapatan ng mga military and uniformed personnel pagdating sa isyu ng pension? #News5 Follow News5 and stay updated with the latest stories! Facebook: facebook.com/News5Everywhere Twitter: twitter.com/News5PH Instagram: @news5everywhere Tiktok: https://www.tiktok.com/@news5everywhere Website: news5.com.ph
News5Everywhere
  Mute  
Run time: 16:48
Has AI Subtitles



Video Transcript / Subtitles:( AI generated. About AI subtitles » )
00:00.0
Sabihin po natin ang tinatawag po ng Davao, ang 1st District po ng Davao del Norte, si Congressman Pantaleon Alvarez sa napaka-importanteng issue sa mga uniformadong tauhan po ng ating gobyerno, sa kanilang pamilya, makinig kayo mabuti at sa ating mga kababayan, ito po ang issue na lahat tayo may pakialam.
00:19.0
Ganda umaga po Congressman Mangay Buntag.
00:22.0
Ay Ted, magandang good morning sa inyo at ni Chacha.
00:28.0
Good morning po. Asa ma'am mo karoon? Asa po kayo ngayon?
00:32.0
Andito po ako sa Tavung City, sa opisina po sa district office.
00:37.0
Okay. Opo. Buti't hindi kayo nagbakasyong kasi mahaba-haba itong bakasyon na ito. Anyway, Congressman, alam po naman namin na kayo po'y isa, sa una pa lang po talagang nagpahayag po ng pagkabahala sa balak ng gobyerno na galawin itong kasalukuyang pension system sa mga uniformadong tauhan po ng ating gobyerno.
00:58.0
Ang instruction daw po ng Pangulong Marcos Jr. kay Secretary Guibo, first item in the agenda ay yung pag-aayos sa MUP, pension system.
01:12.0
At may mga sinasabi na daw ngayon na may panukala na gayahin ang GSIS na sistema o kaya po naman magbigay nilang ng non-monetary benefits bilang karagdagang benepisyo at baguhin ang indexation. Ito na po yung mga una pang pinapanukala. Kayo po, ano ang inyong take dito?
01:35.0
Well maganda yan at para naman maayos ang problema na yan sa ating uniformed personnel. Dahil napakahalaga po yan. Para sa akin okay lang naman kayahin ang pattern ng GSIS sa pension plan.
02:05.0
At sa uniformed personnel. Dahil po hindi natin pwede sabihin basta baguhin ang pinirmahan nilang kontrata. Kawawa naman po dahil pumasok sila sa servisyo dahil nasa attractive na package.
02:35.0
At sa ordinary at military. Dahil sa military buhay nila yung pinapital nila dyan.
03:05.0
Kaya naman yan para sabihin natin yan. Dapat isipin natin na ang kalagayan ng sundalo mahirap po. Pagka sila ay on duty, pinapadala mo sa bundok, walang reklamo yan. Napabasa ng ulan, init, nakabilad, natawid ng ilo, basa yung uniforme.
03:35.0
At yan ang karamdaman dahil sa dinaanan nilang hirap sa buhay.
04:05.0
Pero pa yan, pinutol natin yan, parang inistapa mo ang mga tao.
04:21.0
Yes, tama po yan. Kung may bagong sistema, kinakailangan para sa bagong papasok.
04:35.0
Q1. Pag nagkaroon ng adjustment sa kasalukuyang sweldo ng unifirmadong, huwag daw gagalawin na hindi maapektuhan ng adjustment sa present salary ng uniforme personnel?
05:05.0
May enjoy na beneficio ng retired military personnel at mag-re-retire pa lang. Dahil nga pumasok sila sa servisyo, talagang inisip na nila yan na pag nag-retire ay may pinapag-aral yan ng mga hanak. Naka-compute na yan. Ngayon pag binabong pa yan, paano na yan?
05:35.0
Mukhang ang direksyon, baguhin talaga ang sistema that might include pati itong indexation. At ang ipapalit sa ibang mga beneficyo ay non-monetary benefits.
05:55.0
Q2. Ano ang danger kung hindi igagalang ang kasalukuyang kontratang pinasok ng gobyerno sa mga manggagawang ito?
06:25.0
May kinukuha ng consultants basis sa kanilang expertise on finance and economics. Kinukuha ng consultants ito ng malaking korporasyon. Ngayon ang military personnel pag nag-retire yan, hindi natin maiwasan. Marami ang mga grupo na illegal, pwede rin nilang i-hire yan. Napakahira po yan. Delikado masyado yan.
06:55.0
Hindi naman natin mapipigil. Kung inofera ng magandang package, malaking problema talaga yan. Problema sa peace and order at problema pa. Alimbawa pag ganyan binago mo, pag nag-retire lahat ng military, paano na lang tayo? Paano ang bansa?
07:25.0
Q2. So after retirement dapat loyal pa rin sila to the flag and country regardless kung ano ang offer ng mga sinasabi ninyong illegal na pipedi-aktibidad?
07:55.0
May mga paraan naman. Sabihan nila kung gusto may paraan, kung ayaw maraming dahilan.
08:25.0
Q2. Saan pwede kumuha ng pera?
08:55.0
Ang iba, duplication na. Paulit-ulit na lang. Yung iba hindi na rin gumagawa ng trabaho nila ng mandato. Bigyan kita example, gaya ng DAR, Department of Agrarian Reforms, nag-expire na po ang mandato na distribution of lands. Hindi na po rin yun ang kongreso yan.
09:25.0
... Kung saan pwede naman gawin ng Department of Agriculture yan. Isa pang ahensya, yung NIA, National Irrigation Administration, Maintenance of Irrigation Canals, dito lang sa provinsya, hindi na lang nagagawa yan. Ang gumagawa yan ang local government units na.
09:55.0
... Hindi na nagagawa at yung mandato na dinuduplicate ka ng ibang departamento."
10:25.0
Q3. Saan pwede kumapas ng konduktor yun ang sayaw at tugtog ng mga majority?
10:55.0
Q3. Ano ang reaction ninyo sa tila nangyayaring kaguluhan sa mababang kapulungan?
11:25.0
Q3. Ano ang reaction ninyo sa tila nangyayaring kaguluhan sa mababang kapulungan?
11:55.0
Q3. Ano ang reaction ninyo sa tila nangyayaring kaguluhan sa mababang kapulungan?
12:25.0
Q3. Ano ang reaction ninyo sa tila nangyayaring kaguluhan sa mababang kapulungan?
12:55.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
13:00.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
13:24.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
13:54.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
14:24.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
14:54.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
15:24.0
Q3. Magaling maglagaring ng upuan?
15:49.0
Q3. Ano ang inyong mensahe sa uniformed personnel?
16:19.0
Q3. Ano ang inyong mensahe sa uniformed personnel?