Sa latest chikahan natin with Prof. Vince, binigyang-diin ang booming na construction industry sa Pinas na naghahanap ng 2M additional workers by 2025. Kahit paano, marami pa rin ang di nabibigyan ng tamang sweldo at benefits. Pero, good news! Maraming opportunities lalo na sa TESDA for upskilling. 🚧👷‍♂️ At speaking of opportunities, huwag palampasin ang Second Socialized Housing Summit sa March 18-19, Escaler Hall, Ateneo de Manila. Dito, pag-uusapan natin ang tungkol sa affordable housing para sa mga low-income families. Tara, mag-register sa vinsrapisura.com/events! 🏡💬 #SocializedHousingSummit #BuildBuildBuild #UsapangPera: Mga Tips sa Pagyaman with Sir Vince tackles money issues such as savings, loans, budgeting, and investing among others. Visit Sir VInce's website: www.vincerapisura.com. How to join SEDPI Coop: 1. Join SEDPI Foundation at bit.ly/SEDPIOnlineSRI by clicking “Register” and filling out the form 2. Take the online Pre-Membership Education Seminar (PMES) at bit.ly/S

Video Transcript / Subtitles:( AI generated. About AI subtitles » )

* AI ("Artificial Intelligence") subtitles on Tagalog.com are generated using "Whisper" by OpenAI (the same company that created ChatGPT and DallE2). Results and accuracy may vary.
* The subtitles do include errors occasionally and should only be used as a tool to help with your listening practice.
* You can request this website to create a transcript for a video if one doesn't already exist by clicking the "Request AI Subtitles" button below a video. Transcribing usually takes 30-40% of the length of a video to complete if there are no other videos in the queue. For example, a 21 minute video will take 7-8 minutes to transcribe.
* Running a super fast cloud GPU server to do these transcriptions does cost money. If you have the desire and financial ability, consider becoming a patron to support these video transcriptions, and the other tools and apps built by Tagalog.com

Dude, sasalin niya na natin ang ating special guest.

Ang ating partner sa pagneneg.

Alam mo ba, Prof, sabi ko nga kay Tuti, nung bata pa ako,

pagka pumapasok ako sa eskola, naglalakad lang ako,

siguro mga 500 meters ang nilalakad ko everyday pagpapasok ako.

Tapos nakikita ko marami yung sa mga construction, yung mga construction workers.

Diba? Karamihan nun.

Talaga napakarami niyan.

Kaya lang, sabi ko nga eh, tanong ko nga kay Prof,

na doon pa rin pa ba yung oportunidad para sa kanila?

Lalo na ngayon, modern technology na, Prof.

Yes, actually maraming mga opportunities.

Kasi yung construction industry ay booming talaga ngayon.

Sa totoo lang yung naglabas ng Philippine Statistics Authority,

kung ano yung mga employment na nagpadami sa Pilipinas as of January 2024,

ay construction yung karamihan, 500,000 yung naidagdag niya.

So,

madalang pa rin talaga.

Tapos ang estimate ay nasa 3 million yung construction workers sa Pilipinas.

Maliban pa dito dahil nagbubukas na rin ng ibang bansa para sa mga skilled Pinoy worker talaga, diba Prof?

Yes, oo.

At yun nga, maski nga dito lang sa Pilipinas, Tuti,

ang demand din na sinasabi ng mga associations,

ng mga construction companies and builders,

2 million daw yung kakalilitan.

Kailanganin na additional until 2025, ha?

Dito lang sa Pilipinas yan, Prof, ha?

Yung pinag-uusapan natin.

Oo, dito lang sa Pilipinas.

Iba pa yung sa abroad, no?

Kaya talagang may shortage ng construction workers ngayon dito sa Pilipinas.

Sa totoo lang, ha?

Noon-noon, aminin natin, Prof, diba?

Noon-noon, maligta ko.

Parang yung iba ang tingin nila sa mga construction workers,

parang yun na yung maliit na level natin.

Ang trabaho, eh.

Diba, Prof?

Noon na, noon yun, ha?

Pero ngayon, hindi.

Talagang, at saka skilled yan, eh.

Diba, no, Prof?

Oo, correct.

Oo.

Madami pa rin, no?

Actually, ang sitwasyon niya ganito talaga, no?

Doon sa 3 million na meron tayo,

isang million dyan yung certified, no?

Ibig sabihin, mayroon silang certificate na maipapakita.

Oo, sa TESDA, ganyan, no?

Pero doon sa 3 million na yan,

2.3 million yung nasa informal sector.

At pag sinabi natin na informal sector,

ito yung mga hindi nabibigyan ng tamang sweldo,

o kaya wala silang mga benefits, ganyan.

Yung nasa formal sector, yung maayos talaga,

300,000 lang.

So, parang, ano, no?

10% yung nasa formal sector,

tapos 90% naman yung nasa informal sector.

Okay.

Kung titignan mo, nandun yung opportunity.

Kasi, pwedeng mag-transition, eh,

from informal to formal sector,

yung mga construction workers natin.

O, kaso, di ba kasi sa mga bayan-bayan, di ba, Prof?

Mas, for example, may magpapatayo ng mga bahay,

kalsada, minsan kinukuha na lang yan, eh.

Di ba, oy, gusto nyong magtrabaho dito,

yun talaga yung mga, ano nila.

So, pwede natin i-jump up into,

ikangay, higher level nila sa pagiging construction workers.

Oo, yes.

O, and, ano dyan,

ang maliwanag na programa ng gobyerno ay yung sa TESDA, eh.

May mga NCU, sa carpentry, masonry, ganyan, ano.

Ang, actually, may scholarship pa nga yan,

babayaran pa sila, ano, ng allowance.

Allowance, correct, Prof.

Oo, kaya ako nagtataka,

bakit kaya hindi pa rin, ano, no, na napupuno, no?

Ah, hindi, sorry.

Kulang pa pala, no, yung naibibigay ng government natin.

Malakas yung demand.

Correct.

So, alaman ko to, actually, kasi nagpatayo tayo ng head office natin sa Agusan, ano.

At, nung nakausap po nga yung mga, ano, mga construction workers,

yun nga, walang SSS, walang pag-ibig,

hindi nagbabayad ng PhilHealth, ganyan, no.

So, inayos natin yun lahat.

Nakaka, ano naman, nakakahiya naman bilang financial guru.

Ay, hindi ko sila, hindi ko sila aayusin, ano.

Correct.

Kaya, swerte sila.

Tapos, tinuruan din natin sila na mag-ipon, ano.

Yung mga construction workers na yun, siguro mga nasa 25 sila lahat, ano.

Ang ginawa namin ay, sabi ko, o, kung magtatabi kayo ng 10% nung sweldo ninyo,

kasi, ano, weekly sila sumasahod, eh.

Sabi ko, tatapatan ko yan ng 5%.

Kasi, ang reality is, pagkatapos nung project, wala silang trabaho.

O, yun ang problema sa mga construction workers, lalo na mga informal.

Oo.

So, ang sabi ko, para hindi kayo mahirapan, at least pagkatapos ng kontrata ninyo sa akin,

ay mayroon kayong makukuha.

So, hindi kayong mangungutang.

Meron kayong panahon para gagamitin nyo yung pera na yan habang nagahanap kayo ng trabaho.

Hindi kayong mangungutang.

So, tuwang-tuwa sila kasi nung natapos nga yung project,

ay halos yakapin nga ako nung mga construction workers

kasi sabi nila parang isang buong buwang sahod yung equivalent ng nasaim nila.

At sabi nila, kaya din pala naming mag-ipon kung ganito yung sistema.

So, anim na po ang yung project na yun, pero nakapag-ipon sila.

So, yun yung kalagayan ng mga construction workers natin.

But napansin ko rin na hindi maganda yung kondisyon ng kanilang trabaho.

So, tinatanong ko yung in-interview ko sila,

na parang minsan,

sila pa daw ang bibili nung mga hard hats nila

o kaya nung mga personal protective equipment.

Nabawas pa sa kita nila.

Oo.

Kasi ang daming mga issues sa totoo lang,

pag titignan natin,

kasi karamihan nga ay nasa informal sector,

yung contractor din mismo ay nagtitipid

hindi para mas dumami yung kita niya,

pero dahil tumataas talaga yung mga biligin.

Maraming kailangang paswelduhan, ganyan.

So, sila din na nahihirapan.

Totoo.

So, maliban sa mga nabanggit mo, Prof,

ikaw, malapit ka dyan, hindi lang sa mga construction worker,

dahil alam ko may grupo din kay mga OFW, di ba?

Ano yung nakikita mong dapat pagtuunan ng pansin ng ating gobyerno

para tulong dito sa ating mga kapusong construction workers?

Oo.

Actually, ang isa talaga na nakita ko na untapped market dito, ha,

ay, kasi kapag, di ba,

ano, kapag nag-isip tayo ng construction worker, lalaki,

agad yan, di ba?

Pero actually, ang mga kababaihan,

pwede yang bigyan ng trabaho sa construction work.

Pwede silang mag-paint, di ba?

Pwede sila sa carpentry.

Actually, in demand nga abroad sa construction work,

ay mga bababating welder.

Dahil pulido gumawa.

O, siya kasi ang mga babae, no?

Oo, totoo.

Magaling gumawa.

Mga pulido daw gumawa.

So, napakalaking opportunity niyan para sa mga kababaihan.

So, dapat iyan din yung tanggalin natin, ano,

na pag sinabi na construction worker,

lalakihan lang yan, no?

So, yun.

Pwede pang gawin ng gobyerno is

paigtingin yung training and education program nito

sa TESDA, no?

Kasi yung sa amin, nung nangyari talaga,

nung pumunta kami, kami yung lumapit sa TESDA,

kasi nung tinanong ko yung 25,

na construction workers na yun,

ay wala silang TESDA certification.

So, sabi ko, sumulat ako sa regional office,

o binigyan naman kami,

pero sabi nila,

sabi nila, hindi talaga kayo kasi umabot sa enrollment,

so hindi magiging scholar yan.

Sabi ko, ay hindi,

kahit kami na yung magbayad

para mabigyan sila ng certification.

Kasi, ano yun, eh.

Makakadagdag yun, eh.

Naisip ko talaga yun.

Sure.

Parang naging ano ko rin,

cargo ko na,

uy, pagkatapos nila,

saan sila magtatrabaho?

So, at least, mas may ipon,

tapos mayroon silang certification na maipapakita.

Mas malaki yung chance, ah.

Yes.

Correct.

At ang nakikita ko pa,

ang marami din kasi na nakukuha na certification sa TESDA

ay yung mga masonry, masonry, carpentry, ganyan.

Pero ang hindi alam ng marami,

itong magandang opportunity,

meron din on machine operation.

Yung mga heavy equipment.

Work place.

Oo.

Oo.

Yung mga heavy equipment,

ganyan sa TESDA.

At kapag yun yung kinuha natin,

mas mayroong dyan yung kakulangan, eh,

doon sa industry.

Medyo marami tayo,

kunwari, dito sa masonry, sa carpentry,

mga ganyan, no.

Pero sa pag-operate ng heavy equipment,

sa mga forklifts, ganyan,

medyo may kulang dyan.

Kaya, kung ako, ano, no,

sana may mga nakikinig dito na

construction worker yun,

pwede kayong magdagdag,

ng inyong skills,

na hindi lang kayo pang mason,

o pang ano, no,

pwede din kayo pang heavy equipment.

Correct.

At saka nakikita ko din dyan,

prof, at saka toots.

Alimbawa, ako, marunong naman akong magpaint.

Pintor ako.

Pero wala akong certification.

So, makakabuti pa rin na pumasok ka sa TESDA.

Libre po yan.

Wala po kayong babayaran.

Meron po silang mga scholarship dyan.

May allowance pa nga.

Yes, may allowance pa po yan.

Kaya lang kasi, yung oportunidad,

pagka meron kang certificate,

mas malaki, diba, prof?

At saka tataas pa yung rate mo.

Diba?

Kasi pagka-certified ka, ay hindi basa-basa ang rate mo.

Oo.

At saka ano pa yan, no,

may graduation ceremony.

Eh, karamihan ng mga construction workers natin,

hindi naman talaga nakapagtapos ng secondary level, no?

Ganyan.

So, nakakatuwa.

Sa graduation nila.

Tapos, ang nakita ko rin na isang opportunity ay,

katulad namin, no, nung nagkoconstruct kami, parang,

ang hirap humanap ng supplier ng hollow block,

ng mga steel frame na window,

ng mga plumbing, mga electrical, ganyan, no?

So, kung yung isang construction worker ay pupunta,

for example, sa TESDA, no, mag-specialize ka na sa plumbing,

mag-specialize ka sa electricity, ganyan.

Tapos, bumuo ka ng team mo, kasi pupwedeng yun yung business mo, eh.

Parang, ang gagawin mo ay, o kami ay group, ano, no,

isa kaming business ng construction,

pero nag-specialize kami sa electricity,

o kaya sa plumbing, o kaya sa painting, o kaya sa hollow block.

Correct.

Kasi, yun yung mga hindi nakikita.

At mayroon akong nakilala doon,

at isang magandang idea yung ginawa niya, no?

So, siya yung magaling talaga

sa paggawa ng hollow blocks.

For example, alam niya yung maayos na formulation,

na hindi tinitipid, na matibay talaga.

Sabi niya, sabi niya sa akin,

naku, sir, kahit yung ano, yung hollow blocks,

pumunta ka ng third floor at ibato mo.

Hindi.

Hindi siya bababasag.

Oo, ganyan yung sabi niya sa akin, no?

Pero, ang sabi niya, para hindi siya nanamomroblema sa kapital,

ay mayroon siyang presyo sa kanyang labor per piece,

doon sa hollow blocks.

Tapos, ibibigay ko yung materyales sa kanya.

So, sabi ko, ah, napaka inovative naman ito.

Siya na lang ang bubuo.

Para hindi na niya kailangan na mga pital, diba?

Correct.

Kasi yan yung isang problema din minsan.

Ang isa pa ay, na magandang pasukin, ay welding.

Tapos, ikaw mismo, mag-invest ka na sa welding.

Uy, pero, Prof, pagka yung mga welding equipment,

pupwede nila yung ipasok sa DTI, diba?

Meron po.

Tuts, yung nagbibigay sila ng gamit,

nagpapaloan sila ng gamit.

Saka sa Dole din.

Ah, I'm sorry, hindi DTI, Dole.

Meron sila.

Diba, Prof?

Sa Dole, oo.

Yung mga gamit.

Ah, tsaka DOST, I'm sorry.

Meron din.

DOST, Prof.

Marami, marami, marami.

Oo.

Hindi, kasi naalala ko lang eh.

Diba yung mga gamit?

Kasi ang unang magiging pangamba nila,

Pambili ng gamit.

Yes, yung pambili.

Yung datong pambili.

So ngayon, ang alam ko, meron po yan.

Yung Department of Science and Technology, DOST,

nag-aano sila, nagpapa-utang, gamit naman yung ipapa-utang sa'yo.

Oo.

At yan ay kapag pinasok natin yan,

tamang gamit ng utang.

Kasi for productive purpose nila.

Correct, correct.

Yan yung good utang.

Oo.

Ang akala ko kasi dati, sobrang mahal nung pang-welding.

Sabi nila, may mabibili na pala ng mga 20,000, 30,000, ganyan.

Sabi ko, tutulungan ko kayo mag-ipon para kayanin nyo yun na mag-welding.

Tapos, kasi kapag ikaw yung pupunta sa contractor at may sarili ka ng gamit,

mayroon kang skills, mas mataas yung kikitain.

Correct.

Tataon naman.

Kailangan lang ano eh.

Kailangan lang lawakan.

Lawakan natin yung ating isip na, ah, ito pala yung mga karagdagang servisyon na pwede din gawin.

Correct.

In short, kung baga, Prof, wag mong ikahunan sarili mo.

Always empty your cup, sabi ni Mami.

Yes.

Diba?

Yung isa pa ay, ito rin naman ay ano ko din.

Kasi may mga, pagkatapos magdawa ng structure, o kailangan naman ng aircon, mga ganyan.

O, aircon technician naman.

Yes, mga aircon technician.

At saka yung tigalinis.

At saka yung tigalinis.

Naku kaya, diba?

May shortage.

Oo.

At ang nakakatuwa dito, kasi may mga nakikita na ako ng mga construction workers, mga foreman, mga, ano, no, mga aircon technician,

pinapakita nila sa social media yung mga gawa nila.

Pinagpaapaalam sa, ano, no, sa kung saan man, sine yung cliente nila.

So nakikita mo ngayon na, uy, magaling pala tong gumawa.

Ito yung example ng gawa niya.

So, marunong na rin naman kayong mag-Facebook, mag-YouTube eh.

Gamitin nyo na rin yan para i-market yung inyong mga skills at mga, ano, no, servisyo sa construction.

Correct.

Kaya alam, mayroon din mga nagtatanong, Prof.

Yung iba kasi gusto nilang pumasok yung sa mga, mga construction.

Halimbawa, ang mga housing project ng gobyerno.

So, parang, eh, kung ikaw eh, meron ka lang.

Hmm.

Kung ikaw eh, meron ka namang skill.

Pero, papaano daw sila makakapasok?

Lalo na pagka ang mga proyekto ay sa ilalim ng gobyerno para daw mahirap.

Actually, yung sa ilalim ng gobyerno, usually, sinasubcontract naman yan sa mga private eh.

Pinapabiding yan eh.

So, dapat ay, actually, simple lang naman yan.

Pumunta po kayo sa mga construction sites at makipagtilala kayo.

Kasi...

Ano lang yan?

PR, PR.

Oo.

Oo.

Oo.

Diba?

At doon nyo yan malalaman.

Hindi naman po, ano yan eh, hindi po lalapit lang basta ang grasya sa atin.

Kailangan tayo din ang makipagtilala ng grasya.

Diba?

So, yun yung, actually, yan yung mga pwedeng gawin.

Ano?

Pero, in terms sa government side, no, na pag-uusapan na rin lang natin siya.

Kasi, nalala nyo may kasambahay, no?

Oo.

Oo.

Oo.

Oo.

Oo.

Oo.

Oo.

Ngayon, yung mga kasambahay, mayroon silang parang kahit na...

Pwede silang magbayad ng mababa sa SSAC.

So, tingin ko, pwede din yung sanang gawin sa mga construction workers.

O-o.

At saka, parang yung mga employers, yung mga contractors ng mga construction workers natin

ay para silang gawin na yung employer ng kasambahay nlo, na talagang minamandato sila na ayaw na yan.

So—

Minamandato sila na ipasok sila sa SSS at saka sa pag-ibig para magkaroon ng benepisyo.

Kasi lumabas sa study na 80% ng mga construction workers natin ay pagdating ng retirement age, hindi magkakaroon ng pensyon.

At saka napaka-importante din sa mga construction workers natin na may SSS sila kasi risk sila sa mga disgrasya.

Yung risk sa trabaho.

Yung compensation sa SSS malaking bagay para sa kanila.

Kaya nga tinatawag na social insurance siya. So social safety net natin siya.

So yun, yun yung mga magandang pwedeng gawin ng mga construction workers natin.

Pero prove may event kayo diba?

Yes, oo. Meron tayong event at yan ay sa lunes. Ito yung ating second.

Ito yung Socialized Housing Summit. At kakainitong socialized housing summit natin kasi usually kapag mga summit na mga ganito ay ang bida ay ang mga developers.

Oo, correct.

Ang ginagamit namin dito ay kumuha kami ng mga homeowners mismo ng mga socialized housing, papakita nila yung kanilang mga karanasan.

Meron din mga experiences ng mga construction workers. So isa-surface natin yung mga issues para magka-respond yung gobyerno.

Nandyan pa rin, nandyan yung mga government agencies eh. Nandyan ang LRA, ang BNR, ang DSUD, ang Pag-Imbig, ang SHAPSI. Kasama natin sila lahat doon.

At excited ako kasi parang ito yung pagkakataon talaga na mapag-uusapan yung pangangailangan ng mga low income na karaniwang Pilipino.

Oo, na gusto magkabahang ay.

Ito.

Diba?

Kasi ang demand talaga ng bahay nasa low income.

11,000 units yan per year ang kailangan natin. Pero 11,000 lang yung napoproduce natin kada taon.

Correct.

Tapos ang masakit pa dyan, yung sa mga mayayaman, middle class, may surplus ng housing units.

Oo, buti pa sila.

Pero diba yan yung focus ng ano ngayon, ng proyekto ni President Bongbong Marcos at saka yung HUDC Mami, yung pabahay para sa ano.

Professor, saan gagawin po yung second socialized housing summit? At paano daw po makakapagparehistro kung gusto mong pumunta at makilaw?

Yes. So ito ay sa March 18 to 19 sa Escaler Hall sa Ateneo de Manila University.

At kung gusto nyo pong umaten, pumunta lang kayo sa vinsrapisura.com slash events.

Yan, papasok dyan. Pero naka-flash din sa screen natin ngayon yung URL natin.

Scan yun na lang.

So saan po yung inyong prof? Punta lang sa vinsrapisura.com slash events.

Slash events. Ayan, para po sa mga interesado at nais magkaroon ng mga sapat na impormasyon na nais nyong malaman patungkol po sa pagkakaroon ng bahay.

Ako kaya nung malita ko, pangarap ko yan.

Oo, nung bata ko bahay-bahayan lang.

Nung magkatrabaho ka na gusto mo ng totoong bahay na?

Correct. Diba? Siyempre naman. Kahit sino naman ata, pangarap yan. Diba, prof?

Yes. Oo. Actually, ito ang number two na life goal ng karaniwang Pilipino.

Ang number one, mag-asawa. Ganun ba?

Diba, bahay?

Joke!

Ang number one ay magkaroon ng matiwasay na retirement. Yan yung number one.

Ay, talaga. Totoo naman.

Siguro sa susunod gusto ko yung pag-usapan habang nalalapit na din ang retirement ka.

Kasi meron akong kaibigan, kaibigin natin, mami.

Ano naman si prof?

Alam mo, maganda yung mami kasi may kaibigan tayo. Lagi siyang worried. Buti pa kayo, may tatanggap yung ganyan. Gawaganon lang siya.

Kasi yung iba, may ibang mga manggagawa, wala talagang retirement eh. Yung mga manggagawa yun na talagang, kumbaga hindi mga employee na tinatawag. Diba, prof?

Self-employed, oo.

Yes. Ayan yung mga…

Kasi ayan yung mga self-employed, yung mga gano'ng category. Siguro sa susunod pag-uusapan natin yun. Paano nga ba paghandaan ng retirement?

Anyway, prof, imbitahan mo sila ulit sa iyong Second Socialized Housing Summit. Go ahead.

Ayan. So sa Second Socialized Housing Summit po natin, pag-uusapan natin ang tungkol sa mga pabakahay para sa mga low-income na mga karaniwang Pilipino.

March 18 to 19 po ito sa Escaler Hall sa Ateneo de Mandila.

University. Ayan.

Ayan. Maraming salamat, prof, sa ulitin.

Maraming salamat din. At have a good day.

Have a good day po.

Inyo po narinig si Prof. Vince Rapisura, financial educator and social investor. Ayan.

Ayan.

Maraming kaming natutunan. Lagi yan pa. Kada na-interview namin si Prof.

Totoo.

Maraming kaming natututunan ni Tuti. Sana gayon din po kayo.